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公司召开2013年度党员领导干部民主生活会

公司召开2013年度党员领导干部民主生活会

  • 分类:党建工作
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  • 来源:
  • 发布时间:2013-12-24 11:19
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【概要描述】12月18日,公司召开2013年度党员领导干部民主生活会,集团副总经理李湘波、董事会秘书、人力资源部常务副部长黄卫民、党委办副主任张薇到会指导。公司领导王克祥、樊明雪、罗又红、肖名玉、鲁文斌、王平、曹俊杰、周武治、张国耘、辜志武参加会议。

公司召开2013年度党员领导干部民主生活会

【概要描述】12月18日,公司召开2013年度党员领导干部民主生活会,集团副总经理李湘波、董事会秘书、人力资源部常务副部长黄卫民、党委办副主任张薇到会指导。公司领导王克祥、樊明雪、罗又红、肖名玉、鲁文斌、王平、曹俊杰、周武治、张国耘、辜志武参加会议。

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切实转变工作作风 坚持为民务实清廉 推动公司稳步发展

公司召开2013年度党员领导干部民主生活会

  12月18日,公司召开2013年度党员领导干部民主生活会,集团副总经理李湘波、董事会秘书、人力资源部常务副部长黄卫民、党委办副主任张薇到会指导。公司领导王克祥、樊明雪、罗又红、肖名玉、鲁文斌、王平、曹俊杰、周武治、张国耘、辜志武参加会议。

  会议报告了公司2012年度民主生活会征求意见建议整改落实情况,介绍了本次专题民主生活会准备情况,通报了会前对领导班子及成员征求意见情况。公司党委书记罗又红代表领导班子发言,深刻反思了班子在遵守党的政治纪律、贯彻落实中央“八项规定”和省委“九条规定”、 转变作风、整治“四风”方面存在的突出问题,全面剖析了问题存在的根源,并从“不断提高理论学习效果,实现理论与实践相统一;以严谨求实的工作态度,全面抓好生产经营工作;抓好安全生产管理工作,筑牢企业安全发展根基;自觉践行党的宗旨,推动企业科学和谐发展;加强党风廉政建设,确保党的先进性和纯洁性”五个方面明确了整改措施。班子成员围绕 “切实转变工作作风、坚持为民务实清廉、推动公司稳步发展”的会议主题,结合个人思想和工作实际,严肃认真地进行了对照自查、自我剖析,深入开展了批评与自我批评并提出了整改措施及今后努力的方向。

  集团副总经理李湘波对公司本次民主生活会给予了高度评价,认为会议准备充分、查找问题突出、剖析根源深刻,整改措施具体,达到了民主生活会的总体要求。同时,李总对公司一年来取得的成绩和领导班子良好的精神面貌给予了充分肯定。针对今后的工作,李总对领导班子提出了四点要求:一要增强意识,要增强党员意识,严格遵守党的方针纪律,发挥好党员的模范带头作用;要增强党员领导干部意识,率先垂范,努力实现企业和员工的共同发展。二要改进作风,克服官僚主义,要求员工做到的自己要先做到;要进一步加强“四风”整治,培养自己的员工意识;要从实际出发关心基层员工,将员工的需求作为工作的出发点和落脚点。三要提升能力,要因试、因事、因势的提升个人学习能力,培养良好的学习氛围,不断掌握新知识、接受新观念,打造学习型组织;要学以致用,积极实践,强化执行,科学研判形势,提升驾驭全局的能力,做好企业发展的顶层设计。四要注重实效,要尊重企业历史,做好当期数据和发展趋势的分析工作,保持公司的可持续发展,加强分公司管理,强化市场开拓能力,合理区域布局,提升品牌影响力,争取尽快让公司成为真正的市场主体。

  据悉,为开好本次民主生活会,公司党委坚持“准备工作不充分、条件不成熟的,不召开民主生活会”原则,会前做了充分的准备,通过抓会前学习、意见征集、谈心活动、对照自查、材料撰写等扎实有效的前期工作,为高质量、高标准开好本次专题民主生活会提供了保证。

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